- Ведение бизнеса
- Реклама. PR
- Экономика
- Банковское дело. Финансы
- Делопроизводство
- Управление персоналом
- Блоги и социальные сети
- Электронная коммерция
- Маркетинг
- Психология бизнеса. Бизнес-этикет
- Техники продаж
- Управление качеством. Инновации
- Логистика
- Бухгалтерский учет и аудит
- Туристический бизнес
- Ресторанный бизнес
- Страхование
- Налоги и налогообложение
- Недвижимость
- Таможенное регулирование
- Личные финансы
- Копирайтинг. Визуализация. Деловая переписка
Лидеры едят последними (Синек Саймон); Эксмо, 2015
от 375 р. до 661 р.
- Издатель: Эксмо
- ISBN: 9785699782888
- Книги: Лидерство, мотивация, тайм-менеджмент
- ID:1893861
Где купить (2)
Цена от 375 р. до 661 р. в 2 магазинах
Магазин | Цена | Наличие |
---|---|---|
Магазин | Последняя известная цена | Обновлено |
---|---|---|
Буквоед | 745 р. | 23.06.2022 |
book24 | 734 р. | 15.07.2022 |
Лабиринт | 780 р. | 13.01.2024 |
Описание
Саймон Синек, автор бестселлера New York Times, бизнес-тренер и выдающийся спикер, отвечает на вопрос, почему только некоторым компаниям удается создать атмосферу доверия, поддержки и безопасности. Ту атмосферу, которая воспитывает команду уверенных в себе и довольных своей работой людей, готовых решать самые сложные задачи.
.
.Почему одним это удается, а другим нет? Ответ прост – лидеры едят последними. На эту мысль Синека натолкнул генерал морской пехоты, который рассказал, что младшие по званию едят первыми, а старшие – последними. Это не правило хорошего тона, лидеры морской пехоты едят последними, поскольку настоящей ценой лидерства является готовность поставить потребности других выше своих собственных. Люди чувствуют себя в безопасности, когда видят, что лидер готов пожертвовать своим комфортом ради команды.
.
.Эта книга поможет вам создать так называемый круг безопасности - атмосферу уверенности в рабочем коллективе, и получить сильную, стабильную и продуктивную команду.
Смотри также о книге.
О книге
Параметр | Значение |
---|---|
Автор(ы) | Синек Саймон |
Переплет | Твердый (7БЦ) |
Издатель | Эксмо |
Год издания | 2015 |
Серия | Top Business Awards |
Возрастные ограничения | 12 |
Кол-во страниц | 384 |
Раздел | Психология бизнеса |
ISBN | 978-5-699-78288-8 |
Возрастное ограничение | 12+ |
Количество страниц | 384 |
Бумага | Офсетная |
Формат | 70x100/16 |
Вес | 0.90кг |
Страниц | 384 |
Переплёт | твердый |
Переводчик | Животикова Е. |
Размеры | 24,00 см × 17,00 см × 3,20 см |
Тематика | Лидерство, мотивация, тайм-менеджмент |
Тираж | 3000 |
Отзывы (13)
- Kirill Viktorija — 3 Апреля 2023
Очень интересная модель поведения лидеров, основанная на понимании гармонального фона и его изменения
Любите людей в первую очередь и говорите о них, ведь именно это они хотят услышать - Анонимно — 31 Августа 2022
Книга которая даёт задуматься, как организовать рабочий процесс чтобы было интересно и комфортно работать, найти своё ДНК организации
Добавить отзыв
Книги: Менеджмент. Управление предприятием - издательство "Эксмо"
Книги: Менеджмент. Управление предприятием
Категория 300 р. - 450 р.