О книге: Социальная организация. Как с помощью социальных медиа задействовать коллективный разум ваших клиентов и сотрудников; Альпина Паблишер, 2015

Издатель: Альпина Паблишер
ISBN: 9785961450781
Книги: Организационный и производственный менеджмент
ID:1895926

Рейтинг:

(4/5)

О книге

Параметр	Значение
Автор(ы)	Брэдли Энтони, Макдоналд Марк
Переплет	Твердая глянцевая
Издатель	Альпина Паблишер
Год издания	2015
Возрастные ограничения	12
Страниц	248
Переплёт	твердый
ISBN	978-5-9614-5078-1
Размеры	24,00 см × 17,00 см × 1,80 см
Формат	70х100/16
Тематика	Организационный и производственный менеджмент
Тираж	1025

Где купить

Последняя известная цена от 299 р. до 421 р. в 3 магазинах

В данный момент у нас нет информации о наличии данного товара в магазинах.
Вы можете поискать его на других площадках:

Магазин	Цена	Наличие
МАЙШОП 5/5 ООО "МАГАЗИН КНИГ" ИНН: 9725076959	Один из первых книжных интернет-магазинов, работающий с 2002 года ✔ Промокоды на скидку

Яндекс.Маркет 5/5 ООО "ЯНДЕКС" ИНН: 7736207543	✔ Промокоды на скидку

Avito 5/5 ООО КЕХ еКоммерц ИНН: 7710668349	Avito доставка позволит получить любой товар, не выходя из дома

История цены
Магазин	Последняя известная цена	Обновлено
Буквоед	421 р.
ЛитРес	299 р.	31.12.2021
Лабиринт	401 р.	13.01.2024

Описание

Книга основана на материалах масштабного исследования, проведенного вице-президентами американской исследовательской и консалтинговой компании Gartner - ведущим аналитиком по социальным медиа и Web 2.0 Энтони Брэдли и экспертом по применению социальных технологий в бизнесе Марком Макдоналдом. Книга посвящена новым технологиям, позволяющим на базе современных социальных медиа принципиально иначе, чем ранее, выстраивать массовое сотрудничество и идти к созданию "социальных организаций", которые, по прогнозам Gartner, в ближайшее время станут основой выполнения работ по всему миру или следующей ступенью эволюции бизнес-процессов. На смену традиционной вертикальной модели управления в таких инновационных организациях приходят горизонтальные связи, а деятельность осуществляется в рамках "коллаборативных сообществ", создаваемых на добровольной основе работниками компаний и клиентами. Издание адресовано руководителям разного уровня, организаторам производств, менеджерам, а также всем читателям, интересующимся новыми тенденциями в сфере управленческой и организационной деятельности.

Смотри также о книге.

Отзывы (8)

Don Vertigo — 7 Февраля 2020

1/5

Сама книга представляет собой плохо замаскированное высокомерие. Идеологизированное и необъективное повествование. Левая политическая повестка подменяет собой факты.
Анна Воронкова — 28 Декабря 2019

5/5

Моя любимая книга, признаюсь, как переводчик. Ощущение, что я выросла как личность, пока работала над ней. Высокомерие- это не то, за что надо уважать.Скорее, это слабость. И несколько цитат и примеров из книги в диалоге с высокомерными людьми очень помогают. Моя любимая глава- «Пуп земли»– как разные страны считали себя центром, а остальных дикарями. Там же про конкуренцию языков- английского и французского и про колонии. Это жанр научной прозы, который сейчас на высоте в Финляндии-популярное изложение фактов таким образом, чтобы текст читался как захватывающая история. Наш читатель больше привык так: если про историю- так пусть будет сложно, научно, с большим количеством ссылок и сносок, мелким шрифтом. Можно и так. А можно и по-другому, легче и с юмором. Да, и огромное спасибо редактору Евгении Воробьевой и научному редактору! Без редактора книга- не книга!